A liderança é frequentemente medida pela visibilidade, influência ou resultados. Mas, por trás de tudo isso, existe algo muito mais fundamental: a estrutura. Sem estrutura, não há estabilidade. E sem estabilidade, a liderança não consegue se sustenta
Um dos maiores equívocos sobre liderança é pensar que a influência vem principalmente das palavras. Embora a comunicação seja importante, as pessoas são moldadas muito mais pelo que os líderes demonstram de forma consistente do que pelo que repetidam
Um dos padrões mais claros ao longo das Escrituras é que Deus frequentemente desenvolve pessoas por meio de outras pessoas. Raramente vemos líderes crescendo isoladamente. Em vez disso, o discipulado e a mentoria aparecem repetidamente no processo de
Alguns líderes, sem perceber, tornam-se o próprio limite de sua organização. Toda decisão passa por eles. Toda responsabilidade depende deles. Toda solução exige o seu envolvimento.
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